社員紹介

広報企画チームと人財開発チームを兼務し、社内外に高知食糧の魅力を伝える仕事をしています

2022年に新たに会社のブランディングを行う広報企画チームが立ち上がり、それと同時に配属となりました。ただ、広報は全くの未経験の分野で「そもそも広報って何？」という状況からのスタートでした。

その翌年には、採用や育成などを行う人財開発チームも兼任するようになり、今に至っています。

チームのメンバーと試行錯誤しながら社内報の制作やイベントの企画運営、採用のための合同説明会でのプレゼンテーションなどを経験でき、自分にとって新しいことにチャレンジできる楽しさややりがいを感じています。

南の島から実家のある高知に帰ってきて、新たなチャレンジへ

実は、高知食糧で働く前は、南の島で仕事をしていたんですよ。
学生時代に「地球温暖化」による海面上昇の影響を大きく受けている国の存在を知りました。
そのとき、衝動的に「何か自分にできることはないか？」と思い、南太平洋に浮かぶ小さな島国 ツバルに渡りました。

昔の私は、人前に立つと耳まで真っ赤になるほど緊張する、とてつもなく内気な性格でした。
でも「弱い自分を変えたい、誰かの期待に応えられる自分でいたい」と心の奥では思っていたので、その反動が行動につながったのかもしれません。

南の島ツバルでは現地駐在員が私1人だけだったので毎日大変でしたが、南国の陽気なツバルの人たちに助けてもらいながら、仕事も生活もとても充実していました。
そんな中で、ご縁があって現地の方と結婚し、ツバルでの在任期間中に長男を授かりました。ツバルの生活にも慣れつつありましたが、途上国での子育て、しかも初めての子どもなので、育児はもちろん、医療面でも不安が多く、実家のある高知県に帰ろうと。

高知に戻り、実家で子どもと暮らしながら、サニーグループが経営するゴルフ場のレストランのホールスタッフとして働き始めました。

すると、同じグループ会社である高知食糧から「新店舗を立ち上げるプロジェクトがあるけど一緒にやらないか？」と声をかけてもらったんです。

南の島もそうですが「弱い自分を変えたい！」の反動が今も続いてて(笑)
「ゼロから立ち上げる」チャレンジに居ても立っても居られず「ぜひ！」と。
そこから、選考を経て高知食糧に仲間入りし、入社後はすぐ、新店舗開業の仕事に取り組みました。

人や組織風土に関わる仕事は、時間がかかるし効果測定もしづらい。
だからこそ、面白いしやりがいがある。

企業の経営資源を整理したフレームワーク『マッキンゼーの7S』ってあるじゃないですか？
7Sのうちのハードの3S（戦略、組織構造、システム）は、ある意味シンプルで、トップダウン的に経営主導でつくろうと思えばつくれるものだと思うんです。
でも、人に関わるソフトの4S（価値観、スキル、人材、組織風土）は、成果を実感できるまでに時間がかかるし、効果測定もしづらいものだと感じます。

広報も人事も、ソフトの領域なので難しさはありますが、私たちの仕事で、部署間での会話が増えたり、笑顔が増えたと言ってもらえると嬉しくなりますね。

全部が新しく、全部が手探り。健全に失敗を重ねて、より良い仕事をしていきたい。

先程お話したように「人に関わる領域の仕事」の難しさは常にあります。
まだまだ広報も人事も立ち上がったばかりのチームなので、やるべきことは山のようにあるし、必要な知識・スキルも足りないので、全部が新しく、全部が手探りです。

初めてのオンライン説明会に初めての動画コンテンツ制作、初めての連続でちゃんとうまくできたのか…と反省する部分もありますが、健全に失敗を重ねながら、より良い仕事をしていきたいと考えています。

ミッション・ビジョン・バリューの策定を通じて、改めて実感した「つながり」の価値

高知食糧は「つながりで価値を生んでいる会社」だと思います。

食品とペットの分野で、卸売業(BtoB)と小売業(BtoC)の両方を事業にしていて、どちらのつながりもなければ成り立たないですし、取引先さまとつながってくれている社員がいなければ成り立たない。

今のつながりを深めれば深めるほど、正しいつながりをつくればつくるほど、お客さまに喜んでいただけるし、お客さまの喜びが会社の成長の原動力です。

入社してから、なんとなく感じていた会社の価値ですが、最近「ミッション・ビジョン・バリュー」がしっかり言語化されて、「あ、こういうことだったんだ！」と改めて、自分たちの仕事を意味づけられたんじゃないかと思います。

ミッション：生きる糧をつくる。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ビジョン：やりがいと生きがいが循環する世の中をつくる。　　　　　　　　　　　　　　　　バリュー：ひとつひとつの想いをつなぎ、普段の何気ない「しあわせのひととき」を演出する。

高知食糧の仕事は幅広く、いろいろな職種があります。

私自身もそうでしたが、入社前はもちろん入社してからもしばらくは「具体的にどんな仕事がやりたいのか。向いているのか。」「自分には何ができるのか。」分からない人も多いのではないでしょうか？

でも、仕事の上での自分の価値は、仕事をしながら見つけていく。見つかっていく。
そういうものだとも思います。

私は、高知食糧に興味を持っていただいて、ご縁があって入社してくださった方が、ご自身の価値を発揮して、その人らしく輝き続けてくれる会社でありたいと考えています。

ぜひ、一緒に取り組んでいきましょう！
未来の仲間たちとの出会いを楽しみにしています。